在先进制造事业部的辽阔舞台上，，，，，，有这样一群默默贡献的工匠，，，，，，他们虽未站上古板的讲台，，，，，，却以现实验动诠释着“传道、授业、解惑”的深刻内在。。。。。他们不但是岗位上的手艺能手，，，，，，更是肩负传承使命的特殊“西席”，，，，，，在事业部的生长征程中，，，，，，用匠心和智慧誊写着不凡的篇章。。。。。

师徒传承，，，，，，武艺精进

在先进制造事业部，，，，，，史洪杰的名字与他的生长故事细密相连，，，，，，成为了“师带徒”人才作育模式中一颗耀眼的明星。。。。。作为这一模式的生动实践者，，，，，，史洪杰从一名通俗的复合质料成型操作工人，，，，，，历经十一年的磨砺与生长，，，，，，现在已蜕酿成为事业部自动化成型工序的焦点手艺力量。。。。。

在公司的“师带徒”机制下，，，，，，史洪杰获得了资深手艺专家的悉心指导。。。。。师傅的言传身教，，，，，，不但让他掌握了复合质料自动化成型工艺的焦点手艺，，，，，，更主要的是，，，，，，他学会了怎样面临挑战、解决问题。。。。。这一历程，，，，，，不但是武艺的传承，，，，，，更是精神的接力。。。。。

迎难而上，，，，，，立异突破

面临自动铺放这一全新的自动化成型工艺，，，，，，史洪杰没有退缩，，，，，，而是自动请缨，，，，，，勇挑重担。。。。。他深入钻研，，，，，，起劲实践，，，，，，不但迅速掌握了装备的操作手艺，，，，，，更在实践中探索出一系列工艺刷新步伐。。。。。这些立异不但显著提升了自动化成型工艺的质量与效率，，，，，，尚有用缩短了生产周期，，，，，，降低了本钱，，，，，，为事业部带来了实着实在的降本增效效果。。。。。

规范引领，，，，，，激励后人

在实操培训中，，，，，，史洪杰更是以身作则，，，，，，通过现场教学、一对一指导等方法，，，，，，将富厚的履历和精湛的手艺无私地教授给青年员工。。。。。他注重从基础抓起，，，，，，资助新人打牢清静操作规程、流程管控、专业理论和实操训练等基础知识，，，，，，并逐步指导其深入现实操作和仿真模拟处置惩罚，，，，，，使新人在短时间内快速顺应岗位需求。。。。。他在言传身教中，，，，，，始终强调清静看法和细节意识，，，，，，作育徒弟在高压情形下坚持冷静和专注的能力。。。。。别的，，，，，，他还按期与徒弟交流，，，，，，关注其头脑动态和生涯状态，，，，，，实时给予指导和资助，，，，，，激励其坚持起劲心态，，，，，，勇于面临挑战。。。。。

在公司的推动下，，，，，，“老带新”模式已成为作育高素质手艺人才的主要途径。。。。。现在，，，，，，先进制造事业部通过厚植手艺人才生长沃土，，，，，，充分验展劳模立异事情室和人才“练兵场”的作用，，，，，，为手艺人才提供了辽阔的生长空间和磨炼平台。。。。。同时，，，，，，事业部还注重激励员工自动加入生产各个环节，，，，，，挖掘问题、解决难题，，，，，，一直提升团队整体降本增效的能力。。。。。

下一步，，，，，，先进制造事业部将一连开展“师带徒”事情，，，，，，着力作育一支懂手艺、会立异、敢继续、讲贡献的手艺人才步队，，，，，，为公司高质量生长涤讪人才基础包管。。。。。